Профессиональная переподготовка кадровиков проводится только для слушателей, которые имеют подходящее образование.
Стоимость курса по кадровому делопроизводству формируется с учетом количества слушателей в группе, длительности курса и формы оплаты.
Курсы для кадровиков могут быть скорректированы согласно пожеланиям обучающихся (учебный план курса, ак. часы и материалы курса).

Профессиональная переподготовка Кадровое делопроизводство
Кадровое делопроизводство 250 ак.ч.
Тип курса: Профессиональная переподготовка
Длительность курса: 6 недель
Профессиональная переподготовка Кадровое делопроизводство
Кадровое делопроизводство 512 ак.ч.
Тип курса: Профессиональная переподготовка
Длительность курса: 13 недель

Информация о курсе профессиональной переподготовки "Кадровое делопроизводство"

Организатор:
Научная Академия Ингениум (НАИ)
Тип курса:
Профессиональная переподготовка
Название курса:
Кадровое делопроизводство
Выдаваемый документ:
Диплом о профессиональной переподготовке
С присвоением квалификации:
Специалист по кадровому делопроизводству
Форма обучения:
Дистанционная (заочная), очная в группе от 7 человек.
Начало обучения:
В любой рабочий день или в установленную группой дату

Профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству

Кадровое делопроизводство – это сфера профессиональной деятельности по ведению кадровой документации. К основным кадровым документам в ведении специалиста по кадровому делопроизводству относятся трудовые книжки сотрудников, трудовые договора и документы по трудоустройству, приказы о приеме на работу в конкретной должности, штатное расписание, расчетная документация и графики отпусков.

Ключевой специалист отдела кадров в организации – кадровик. Он отвечает за организацию эффективной и системной работы с кадровыми документами, оформление трудовых отношений между работодателем и новыми сотрудниками и формирование кадровой политики организации в отношении персонала.

В современном кадровом делопроизводстве актуальной задачей является внедрение в профессиональную практику системы электронного документооборота, ведение которого также входит в должностные обязанности кадровика.

Онлайн-курс по кадровому делопроизводству Научной Академии Ингениум позволит получить все обязательные знания и навыки для ведения кадровых процессов и документации. Выпускники курса по программе переподготовки станут квалифицированными и дипломированными специалистами и смогут начать работать по новой специальности в сфере кадрового дела.

Обучение кадровому делу на курсе профпереподготовки Научной Академии Ингениум

Цель учебной программы: подготовка профессиональных кадровиков, работников кадровых служб и менеджеров по управлению персоналом, владеющих техниками кадрового делопроизводства и ведения личных дел, а также знаниями нормативов и требований законов РФ в сфере трудоустройства.

Слушатели курса: обучение по данной программе переквалификации доступно лицам, получившим высшее или среднее образование по специальностям «Кадровый менеджмент», «Специалист кадровой      службы», «Специалист по управлению персоналом», «Антикризисное управление», «Бухгалтерский учет и налогообложение», а также соискателям, получившим любое другое профессиональное образование, но желающим переобучиться для освоения новой специальности в области кадрового делопроизводства.

Ход учебного процесса: переобучение в НАИ проводится дистанционно. Слушатели изучают 16 специализированных модулей, проходят промежуточные онлайн-тестирования и сдают итоговый экзамен на образовательном интернет-портале НАИ. Общее время на переобучение по графику составляет 250 / 512 академических часов.

Результаты переобучения кадровиков в НАИ

Знания:

  • Внутренние бизнес-процессы организации,
  • Кадровое, техническое, нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом,
  • Основы управления персоналом,
  • Этика деловых отношений,
  • Сущность внутрикорпоративной культуры,
  • Основы решения конфликтных ситуаций в части кадрового делопроизводства и управления персоналом,
  • Корпоративная безопасность,
  • Основы управления дисциплинарными отношениями.

Навыки:

  • Ведение кадровой документации,
  • Ведение кадрового учета,
  • Оформление отпусков и социального пакета,
  • Управление персоналом, корпоративными отношениями и конфликтами,
  • Обеспечение функционирования системы кадрового делопроизводства,
  • Архивация и хранение кадровой документации,
  • Согласование с руководителем кадровых решений.

Диплом о профессиональной переподготовке в сфере кадрового делопроизводства

Завершающий этап обучения в Научной Академии Ингениум – получение диплома о профессиональной переподготовке установленного образца. Данный диплом имеет статус официального документа об образовании и подтверждает поучение специальности по кадровому делопроизводству.

Для получения оригинала слушатель может на свое усмотрение выбрать предпочтительный и наиболее удобный способ – забрать документ самостоятельно (офис Академии находится в Москве), получить диплом в заказном письме с возможностью отслеживать трек-номер или принять диплом с помощью службы доставки.

Диплом НАИ вступает в силу со дня выдачи и действует бессрочно. Действие диплома и наличие образования по кадровому делу можно проверить в ФИС ФРДО по номеру регистрации документа об образовании.

Учебный план по курсу Кадровое делопроизводство

Наименование дисциплины 250 ак.ч. 512 ак.ч. Оценка
1 Внутренние локальные нормативные акты 10 12 Зачет
2 Организация кадровой службы 12 32 Зачет
3 Виды кадровых документов организации 12 10 Зачет
4 Трудовой договор: заключение, изменение 12 48 Зачет
5 Порядок работы с бланками трудовых книжек. Порядок оформления трудовых книжек, вкладышей и дубликатов 8 42 Зачет
6 Порядок приема на работу. Оформление карточки Т-2 12 42 Зачет
7 Порядок предоставления и оформления очередного ежегодного отпуска 20 36 Зачет
8 Порядок оформления прекращения трудового договора 20 32 Зачет
9 Порядок оформления и оплаты периодов нетрудоспособности. Порядок расчета стажа 20 44 Зачет
10 Совместители, совмещение, неполное рабочее время и сокращенное рабочее время 16 36 Зачет
11 Порядок предоставления и оформления ежегодных дополнительных отпусков 16 44 Зачет
12 Командирование работников и установление разъездного характера работы 20 42 Зачет
13 Ведение воинского учета. Военно-учетный стол 12 30 Зачет
14 Наложение дисциплинарного взыскания. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя 20 34 Зачет
15 Типовые ошибки кадрового делопроизводства 16 10 Зачет
16 Архивное хранение дел и документов 20 12 Зачет
17 Итоговая аттестация 4 4 Экзамен

Воспроизведение и использование учебного плана и контента без письменного согласия НАИ преследуется по закону.

Способы оплаты курсов

Оплатите счет в банке или картой онлайн

Мы выставим банковский счет, и Вы сможете его оплатить в банке или онлайн.

Вы можете оплатить курс по QR-коду

Для удобной оплаты курса направим Вам QR-код на основании договора.

Оплата через систему ЮKassa

Пришлем ссылку, а Вы выберите удобный способ оплаты (банковская карта, Apple Pay, Google Pay, Альфа-Клик, ЮMoney, SberPay, Qiwi).

Произведите оплату за обучение в рассрочку

Направим специальный договор, по которому Вы сможете оплачивать обучение в рассрочку.